Mag een werkgever een werknemer verplichten om voortaan vanuit huis te werken?

De werknemer heeft dan geen werkplek meer op kantoor en het betreft niet 1 of 2 dagen maar de volledige werkweek.

Kan een werkgever zomaar beslissen dat een huis van een gezin moet worden gebruikt als verlengstuk van het bedrijf?

Is hier juridische regelgeving voor?

Alvast dank voor de reacties.