<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
		<rss version="2.0" xmlns:startpagina="http://www.startpagina.nl/DTD/2007/feeds/startpagina/">
		  <channel>
		    <title><![CDATA[Nieuws van arbeidsrecht.startpagina.nl]]></title> 
		    <link><![CDATA[http://arbeidsrecht.startpagina.nl]]></link> 
		    <description><![CDATA[Nieuwsberichten van arbeidsrecht.startpagina.nl]]></description>
		    <item>
	<title><![CDATA[Privacy: checklist voor de ondernemingsraad]]></title>
	<link><![CDATA[http://www.recht.nl/art/4ba4b03e4252cf41008]]></link>
	<description><![CDATA[Ondernemingsraden spelen bij de privacybescherming van medewerkers op de werkplek een cruciale rol. De Wet op de Ondernemingsraden bepaalt dat een ondernemer de instemming van de ondernemingsraad nodig heeft als hij regelingen voor persoonsgegevens van medewerkers wil verwerken.]]></description>
	<pubDate><![CDATA[Sun, 21 Mar 2010 00:00:00 +0100]]></pubDate>
	<startpagina:source><![CDATA[Recht.nl]]></startpagina:source>
</item>
<item>
	<title><![CDATA[Blaastest wegens vermeend alcoholgebruik mag!]]></title>
	<link><![CDATA[http://www.flexservice.com/?p=38015]]></link>
	<description><![CDATA[17 maart 2010  In deze uitspraak ging het om het onder andere om de vraag of een blaastest een gerechtvaardigd middel is om na te gaan of een werknemer onder invloed van alcohol verkeert. De kantonrechter oordeelde dat het gebruiken van een blaastest geen ongerechtvaardigde inbreuk op het privéleven van de werknemer opleverde.  Ontkenning alcoholprobleem Werknemer trad op 1 mei 1981 in dienst bij werkgever.]]></description>
	<pubDate><![CDATA[Sun, 21 Mar 2010 00:00:00 +0100]]></pubDate>
	<startpagina:source><![CDATA[FlexService Solutions]]></startpagina:source>
</item>
<item>
	<title><![CDATA[Concept-wetsvoorstel Diplomaregister]]></title>
	<link><![CDATA[http://www.recht.nl/art/4ba0e8950bd47f40960]]></link>
	<description><![CDATA[Met dit concept-wetsvoorstel wordt voorzien in een landelijk diplomaregister. Dit register ontsluit digitaal de diplomagegevens van het door de overheid bekostigde voortgezet onderwijs, beroeps- en volwassenenonderwijs en hoger onderwijs.]]></description>
	<pubDate><![CDATA[Sun, 21 Mar 2010 00:00:00 +0100]]></pubDate>
	<startpagina:source><![CDATA[Recht.nl]]></startpagina:source>
</item>
<item>
	<title><![CDATA[Economische crisis heeft vrije handel geslachtofferd]]></title>
	<link><![CDATA[http://weblogs.nrc.nl/expertdiscussies/economische-crisis-heeft-vrije-handel-geslachtofferd/]]></link>
	<description><![CDATA[Overheden namen tijdens de economische crisis de verantwoordelijkheid: ze redden autoproducenten, trokken keynesiaanse stimuleringsplannen uit de kast en kochten banken op. Maar dat overheidsingrijpen heeft de eerlijke concurrentie een zware slag toegebracht, betoogt hoogleraar arbeidsrecht Marc de Vos vandaag op de opiniepagina. Hij spreekt van de opkomst van het staatskapitalisme.'Toen Obama de autoreuzen van Detroit ...]]></description>
	<pubDate><![CDATA[Sun, 21 Mar 2010 00:00:00 +0100]]></pubDate>
	<startpagina:source><![CDATA[NRC]]></startpagina:source>
</item>
<item>
	<title><![CDATA[Zo zegt u een arbeidsovereenkomst op]]></title>
	<link><![CDATA[http://www.hortinews.com/news.php?id=21135]]></link>
	<description><![CDATA[Het Nederlandse arbeidsrecht kent een aantal wettelijke mogelijkheden voor ontslag. Maar welke moet u nu volgen?  Indien een werkgever een werknemer wenst te ontslaan, heeft hij hiertoe een aantal verschillende wettelijke mogelijkheden. Eén is de opzegging van de arbeidsovereenkomst. Hiertoe heeft de werkgever echter een zogenoemde ontslagvergunning van het UWV Werkbedrijf (voorheen: CWI) nodig.]]></description>
	<pubDate><![CDATA[Sun, 21 Mar 2010 00:00:00 +0100]]></pubDate>
	<startpagina:source><![CDATA[HortiNews.com]]></startpagina:source>
</item>
<item>
	<title><![CDATA[Carrierèwisselingen bij Greenberg Traurig, TeekensKarstens]]></title>
	<link><![CDATA[http://www.mr-online.nl/carriere/carriereswitch/carrierewisselingen-bij-greenberg-traurig-teekenskarstens.html]]></link>
	<description><![CDATA[Deze week weer enkele carrierèwisselingen binnengekomen via de website en enkele wisselingen die vermeld staan in het nieuwe nr. van Mr. dat vrijdag verschijnt.   Per 4 januari heeft Ilona van den Bergh (30) zich verbonden aan Greenberg Traurig. Van den Bergh was sinds 2004 werkzaam als kandidaat-notaris in Rotterdam. Ze houdt zich voornamelijk bezig met het internationale ondernemingsrecht.]]></description>
	<pubDate><![CDATA[Sun, 21 Mar 2010 00:00:00 +0100]]></pubDate>
	<startpagina:source><![CDATA[Mr. Online]]></startpagina:source>
</item>
<item>
	<title><![CDATA[Ontslagrecht blijft Donner bezighouden]]></title>
	<link><![CDATA[http://www.gidsonline.nl/?m=news&f=detail&id=39531]]></link>
	<description><![CDATA[Het ontslagrecht blijft demissionair minister Donner (Sociale Zaken) bezighouden. Volgens hem zal het onderwerp ook zeker aan de orde komen bij de heroverwegingen die werkgroepen van ambtenaren momenteel maken om 35 miljard euro aan bezuinigingen te vinden voor volgende kabinetten.  Donner wees er vrijdag op dat bij deze heroverwegingen van beleid de wetgeving op het gebied van werkloosheid onder de loep wordt genomen.]]></description>
	<pubDate><![CDATA[Sun, 21 Mar 2010 00:00:00 +0100]]></pubDate>
	<startpagina:source><![CDATA[Gids Online]]></startpagina:source>
</item>
<item>
	<title><![CDATA[Bedrijven worstelen met twitterende werknemer]]></title>
	<link><![CDATA[http://www.fd.nl/artikel/14411462/bedrijven-worstelen-twitterende-werknemer]]></link>
	<description><![CDATA[Sociale netwerken op internet, zoals Twitter, Facebook en Hyves zijn ongekend populair. Het delen van informatie over privéleven en werk wordt steeds meer gemeengoed. Hebben bedrijven iets te zeggen over de krabbels en tweets van hun werknemers?
document.write(');




In Nederland hebben bijna tien miljoen mensen een Hyvespagina.]]></description>
	<pubDate><![CDATA[Sun, 21 Mar 2010 00:00:00 +0100]]></pubDate>
	<startpagina:source><![CDATA[Het Financieele Dagblad (basic)]]></startpagina:source>
</item>
<item>
	<title><![CDATA[Italiaanse vakbond roept op tot staking tegen regering]]></title>
	<link><![CDATA[http://www.hln.be/hln/nl/960/Buitenland/article/detail/1079048/2010/03/12/Italiaanse-vakbond-roept-op-tot-staking-tegen-regering.dhtml]]></link>
	<description><![CDATA[De belangrijke Italiaanse vakbond CGIL heeft al zijn leden opgeroepen om te staken uit protest tegen het gebrek aan anticrisismaatregels van de Italiaanse regering. Het verkeer en de publieke dienstverlening zouden daardoor ernstig in de knoop ...]]></description>
	<pubDate><![CDATA[Sun, 21 Mar 2010 00:00:00 +0100]]></pubDate>
	<startpagina:source><![CDATA[Het Laatste Nieuws]]></startpagina:source>
</item>
<item>
	<title><![CDATA[Opzeggen arbeidsovereenkomst: procedure en risico's]]></title>
	<link><![CDATA[http://www.expertlog.nl/2010/03/opzeggen-arbeidsovereenkomst-procedure-en-risicos.html]]></link>
	<description><![CDATA[Het Nederlandse arbeidsrecht kent een aantal wettelijke mogelijkheden voor ontslag. Welke moet je volgen?     Indien een werkgever een werknemer wenst te ontslaan, heeft hij hiertoe een aantal verschillende wettelijke mogelijkheden. Eén is de opzegging van de arbeidsovereenkomst. Hiertoe heeft de werkgever echter een zogenoemde ontslagvergunning van het UWV Werkbedrijf (voorheen: CWI) nodig.]]></description>
	<pubDate><![CDATA[Sun, 21 Mar 2010 00:00:00 +0100]]></pubDate>
	<startpagina:source><![CDATA[Expertlog]]></startpagina:source>
</item>

		  </channel>
		</rss>